Cette fiche a été actualisée. Consultez la fiche 05. les personnels non-enseignants de l’enseignement supérieur public sous tutelle du MENESR dans L'état de l'Enseignement supérieur et de la Recherche en France n°10 - Avril 2017
En 2011-2012, environ 150 000 personnes exercent dans les établissements publics de l’enseignement supérieur et de la recherche (hors EPST) dont 53 000 non-enseignants qui assurent des fonctions administratives, techniques ou d’encadrement.
En janvier 2012, 53 000 personnes assurent des fonctions administratives, techniques ou d’encadrement dans les établissements publics de l’enseignement supérieur y compris les établissements autonomes, soit plus du tiers des personnels exerçant dans l’enseignement supérieur. Sont également comptabilisés dans cet effectif les personnels exerçant dans les services de l’administration centrale rémunérés sur le programme budgétaire « Formations supérieures et recherche universitaire » (tableau 05.01).
Parmi ces agents, les ingénieurs et techniciens de recherche et de formation (ITRF) et les personnels des bibliothèques sont des personnels quasiment tous affectés dans l’enseignement supérieur. Plus des trois cinquièmes de ces non-enseignants (33 400 personnes, soit 63 %) sont des ITRF, moins de trois sur dix (15 000 personnes, soit 28,2 %) sont des personnels administratifs, techniques, sociaux ou de santé (ATSS), 4 600 agents (soit 8,7 %) sont des personnels des bibliothèques (graphique 05.02).
La quasi-totalité de ces personnels sont des titulaires (98,7 %). Pratiquement un sur deux est en catégorie C (48 %), comme adjoints administratifs pour 54,1 % des ATSS titulaires, adjoints techniques pour 46,2 % des ITRF titulaires et magasiniers pour 39,6 % des personnels des bibliothèques. Plus d’un non-enseignant sur quatre appartient à la catégorie A (25,6 %) essentiellement composée (plus de sept agents sur dix) d’ingénieurs d’études ou de recherche et d’assistants ingénieurs. Plus de un sur dix est un attaché d’administration et moins de un sur dix est conservateur des bibliothèques ou bibliothécaire.
L’âge moyen des personnels non-enseignants est 45,7 ans. Les personnels de direction et d’encadrement ont en moyenne plus de 50 ans, les ITRF et les personnels des bibliothèques ont en moyenne de 44 à 46 ans. Les personnels non titulaires sont plus jeunes, sept années et demie les séparent des titulaires.
Dans l’enseignement supérieur, les femmes sont moins présentes que dans l’enseignement scolaire : 62,4 % contre 73,5 %. Elles occupent la quasi-totalité des postes médicaux et sociaux (96 % et plus) (tableau 05.01 et graphique 05.03). Elles dominent nettement parmi les adjoints administratifs (90,2 %) et les secrétaires d’administration (85,5 %). Elles représentent plus de la moitié des personnels ITRF (52 %) mais sont moins nombreuses en catégorie A (45,7 %), 69 % des personnels des bibliothèques sont des femmes mais elles sont 81,7 % parmi les bibliothécaires adjoints spécialisés et 67,9 % parmi les conservateurs.
Moins de 9 % des personnels non enseignants de l’enseignement supérieur exercent à temps partiel soit quatre points de moins que dans le secteur scolaire. Les personnels concernés par des taux élevés de temps partiel sont le plus souvent les personnels médicaux et sociaux, les adjoints et les secrétaires d’administration, fortement féminisés.
MENESR-DEPP, Annuaires (POPEE-BIB pour les personnels des bibliothèques, AGORA et POPPEE-ITRF pour les personnels non-enseignants du supérieur dans les établissements autonomes.
Pour citer cet article :
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05.01 Personnels administratif, technique et d'encadrement rémunérés les programmes budgétaires « Formations supérieures et recherche universitaire » et « Vie étudiante » en janvier 2012
1 Y compris un agent contractuel.
2 Y compris 73 conservateurs stagiaires.
MENESR-DEPP, Annuaires (POPEE-BIB pour les personnels des bibliothèques, AGORA et POPPEE-ITRF pour les personnels non-enseignants du supérieur dans les établissements autonomes
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05.02 Non-enseignants - Part des femmes en 2012 (en %)
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05.03 Non-enseignants - Répartition par type de personnel en 2012 (en %)
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