État de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation en France n°13
 
05

les personnels non-enseignants de l’enseignement supérieur public sous tutelle du MESRI

En 2018, l’enseignement supérieur public compte 80 815 agents assurant des fonctions de personnels des bibliothèques, ingénieurs, administratifs, techniques et sociaux et de santé (BIATSS).
 
 
En 2018, l’enseignement supérieur public compte 80 815 agents assurant des fonctions de personnels des bibliothèques, ingénieurs, administratifs, techniques et sociaux et de santé (BIATSS). Ils sont répartis en 60 422 agents titulaires (soit 75 %) et 20 393 agents contractuels opérant sur des missions permanentes (tableau 05.01). La part des agents contractuels sur missions permanentes atteint 25 % de l'effectif total.

La filière professionnelle des ingénieurs et techniciens de recherche et de formation (ITRF) représente 76 % de l’ensemble des personnels BIATSS. Elle est constituée majoritairement d’agents titulaires (71 %). La filière administrative ne représente quant à elle que 17 % (graphique 05.02).

Sur l’ensemble des personnels BIATSS, 71 % des agents titulaires relèvent de la filière ITRF et 90 % des agents contractuels sur missions permanentes sont rattachés à cette filière (tableau 05.01).

La part des agents exerçant des fonctions relevant de la catégorie C est plus élevée au sein des filières administratives et des ITRF (respectivement 53 % et 38 %). À l’inverse, dans la filière sociale et de santé les agents exerçant des fonctions de catégorie A sont les plus représentés (58 %) (graphique 05.03).

La majorité des agents titulaires est de catégorie C (41 %), tandis que la majorité des agents contractuels sur missions permanentes est rattachée à la catégorie A (55 %). Dans la filière ITRF, la tendance est logiquement identique (38 % des agents titulaires sont de catégorie C et 56% des agents contractuels sur missions permanentes sont rattachés à la catégorie A) (graphique 05.03).

Le personnel BIATSS est principalement féminin (63 %) avec toutefois des disparités entre les filières. Le taux de féminisation est plus élevé dans les filières administrative (83 %) et sociale et de santé (96 %) alors que la part des femmes est moins représentée dans la filière des ITRF (57 %) (tableau 05.01).

La moyenne d’âge des agents BIATSS titulaires est de 47,9 ans. L’analyse par filière montre une similitude d’une part pour les filières sociale et de santé et administrative dont les agents ont approximativement 50 ans et d’autre part pour celles des personnels des bibliothèques et ITRF dont la moyenne d’âge est d’environ 47 ans (tableau 05.01).
 
 
Les données sur les agents BIATSS titulaires sont extraites des annuaires de gestion Agora, Poppee-Bib et Poppee-Itarf (au 1er février 2019). Le personnel titulaire recensé est le personnel en activité en 2018 dans les établissements bénéficiant des responsabilités et compétences élargies (RCE) et ceux non RCE, qui est rémunéré sur les programmes budgétaires « Formations supérieures et recherche universitaire » (P 150) et « Vie étudiante » (P 231).

Les données sur les agents BIATSS contractuels sont issues de l’enquête de la DGRH sur les agents non titulaires BIATSS en fonction en 2018 dans les établissements d’enseignement supérieur (RCE et non RCE) et au sein du réseau des œuvres universitaires et scolaires (EANT 2018). Seuls ont été comptabilisés les agents contractuels BIATSS de droit public sur missions permanentes. N'ont pas été comptabilisés les agents contractuels sur missions temporaires, les agents vacataires, les contractuels étudiants et les apprentis. Sont exclus du périmètre d’étude également les agents contractuels exerçant leurs fonctions au sein du réseau des œuvres universitaires et scolaires. Les effectifs présentés sont les personnes physiques rémunérées sous plafond État ou sur ressources propres au cours de l'année 2018, quelle que soit la durée de leur contrat.


MENJ-MESRI-DGRH, Annuaires (POPEE-BIB pour les personnels des bibliothèques, AGORA et POPPEE-ITRF
MENJ-MESRI-DGRH, enquête sur les agents contractuels BIATSS (EANT)


 
Effectif de personnels non-enseignants
80 815
 personnels non-enseignants
2018
France métropolitaine + DOM
 
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Couverture : établissements d'enseignement supérieur sous tutelle du MESRI
Source : MENJ-MESRI-DGRH
Effectif des ingénieurs, techniciens, de recherche et de formation (ITRF)
61 056
 ITRF
2018
France métropolitaine + DOM
 
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Couverture : établissements d'enseignement supérieur sous tutelle du MESRI
Source : MENJ-MESRI-DGRH
Effectif des personnels administratifs (ADM)
13 940
 personnels administratifs, sociaux et de santé
2018
France métropolitaine + DOM
 
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Couverture : établissements d'enseignement supérieur sous tutelle du MESRI
Source : MENJ-MESRI-DGRH
Effectif des personnels des bibliothèques
4 823
 personnels de bibliothèques
2018
France métropolitaine + DOM
 
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Couverture : établissements d'enseignement supérieur sous tutelle du MESRI
Source : MENJ-MESRI-DGRH
Part des femmes parmi les personnels non-enseignants
63,3 %
 
2018
France métropolitaine + DOM
 
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Couverture : établissements d'enseignement supérieur sous tutelle du MESRI
Source : MENJ-MESRI-DGRH

05.01
France entière
 
Filière Catégorie statutaire Corps Effectifs Part des femmes (en %) Âge moyen des titulaires
Titulaires Contractuels sur missions permanentes 1 Ensemble
Administrative, dont encadrement (ADM) Catégorie A Administrateurs (ADMENESR) et administrateurs civils 205 205 53,2 50,8
Autres corps d'encadrement supérieur 2 261 261 36,8 52,4
Attachés d'administration de l'État 2 117 295 2 412 66,0 49,0
Total catégorie A 2 583 295 2 878 62,1 49,5
Catégorie B Secrétaires administratifs 3 410 322 3 732 85,0 48,1
Catégorie C Adjoints administratifs 6 726 604 7 330 89,2 49,3
Total Filière administrative 12 719 1 221 13 940 82,6 49,0
Bibliothèques (BIB) Catégorie A Conservateurs généraux des bibliothèques 107 2 109 60,7 56,0
Conservateurs des bibliothèques 740 18 758 69,4 45,8
Bibliothécaires 512 45 557 76,6 47,3
Total catégorie A 1 359 65 1 424 71,4 47,2
Catégorie B Bibliothécaires assistants spécialisés 1 462 66 1 528 77,3 46,6
Catégorie C Magasiniers 1 703 168 1 871 62,0 47,8
Total Filière Bibliothèques 4 524 299 4 823 69,8 47,2
Ingénieurs et techniciens de recherche et de formation (ITRF) Catégorie A Ingénieurs de recherche 2 493 2 134 4 627 37,8 49,6
Ingénieurs d'études 8 444 5 674 14 118 52,8 46,6
Assistants ingénieurs 3 933 2 544 6 477 50,9 45,9
Total catégorie A 14 870 10 352 25 222 49,8 46,9
Catégorie B Techniciens de recherche et de formation 3 11 392 3 019 14 411 57,7 47,2
Catégorie C Adjoints techniques de recherche et de formation 3 16 379 5 044 21 423 61,8 48,6
Total ITRF 42 641 18 415 61 056 56,5 47,6
Sociale et de santé (SS) Catégorie A Médecins de l'EN et médecins de prévention 343 343
Infirmiers 265 74 339 95,8 52,2
Conseillers techniques de service social AE 47 6 53 97,9 53,2
Total catégorie A 312 423 735 96,1 52,4
Catégorie B Assistants de service social AE 222 35 257 96,8 47,5
Infirmiers (catégorie B) 4 4 75,0 52,6
Total catégorie B 226 35 261 96,4 47,6
Total Filière Sociale et santé 538 458 996 96,2 50,4
Ensemble 60 422 20 393 80 815 63,3 47,9
 
1 Seuls ont été comptabilisés dans ce tableau les agents contractuels BIATSS de droit public sur missions permanentes (relevant des dispositions des articles 4, 6, 6 bis, 22 bis et 27 de la loi n° 84‑16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'État, des articles L. 123‑5, L. 711‑1 et L. 954‑3 1° du code de l’éducation, du décret n° 95‑979 du 25 août 1995 relatif au recrutement des travailleurs handicapés dans la FP et du décret n° 2002‑1347 du 7 novembre 2002 portant dispositions générales applicables aux agents non titulaires recrutés dans les SAIC). N'ont pas été comptabilisés les agents contractuels sur missions temporaires, les agents vacataires, les contractuels étudiants et les apprentis. N'ont pas non plus été comptabilisés les agents contractuels exerçant leurs fonctions au sein du réseau des œuvres universitaires et scolaires. Les effectifs présentés sont les personnes physiques rémunérées sous plafond État ou sur ressources propres au cours de l'année 2017, quelle que soit la durée de leur contrat.
2 Secrétaires généraux des établissements d'enseignement supérieur, agents comptables et directeurs d'administration centrale.
3 Les techniciens et les agents techniques de la filière ouvrière sont assimilés respectivement aux corps des techniciens et adjoints techniques de recherche et de formation de la filière ITRF.
Sources MENJ-MESRI-DGRH, enquête sur les agents contractuels BIATSS (EANT)
MENJ-MESRI-DGRH, Annuaires (POPEE-BIB pour les personnels des bibliothèques, AGORA et POPPEE-ITRF

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05.02
France entière
Administrative
Bibliothèques
ITRF
Sociale et de santé
 
Sources MENJ-MESRI-DGRH, Annuaires (POPEE-BIB pour les personnels des bibliothèques, AGORA et POPPEE-ITRF
MENJ-MESRI-DGRH, enquête sur les agents contractuels BIATSS (EANT)

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05.03
France entière
Titulaires
 
Ensemble
Contractuels sur missions permanentes
Titulaires
Ensemble
Contractuels sur missions permanentes
Titulaires
 
Ensemble
 
Contractuels sur missions permanentes
Titulaires
Ensemble
Contractuels sur missions permanentes
Titulaires
Ensemble
Contractuels sur missions permanentes
 
Administrative
Bibliothèques
ITRF
Sociale et de santé
Toutes filières confondues
Catégorie A
Catégorie B
Catégorie C
 
Sources MENJ-MESRI-DGRH, enquête sur les agents contractuels BIATSS (EANT)
MENJ-MESRI-DGRH, Annuaires (POPEE-BIB pour les personnels des bibliothèques, AGORA et POPPEE-ITRF

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