39

les chercheurs en entreprises

En 2015, près de 226 000 chercheurs ont une activité de R&D en entreprise sur le territoire français. Cette population est plutôt jeune, peu féminisée (à 20 %) et en majorité issue d’une école d’ingénieurs. En entreprise, 12 % des chercheurs sont docteurs et 17 % sont titulaires d’un Master. Les caractéristiques socioprofessionnelles des chercheurs dépendent cependant du secteur de recherche de l’entreprise.
 
 
En France, en 2015, 226 000 chercheurs (personnes physiques) exercent en entreprise. La population de chercheurs en entreprise se distingue des autres cadres par sa jeunesse : la moitié des chercheurs sont âgés de moins de 39 ans contre 42 pour les cadres en entreprise dans leur ensemble (graphique 39.01). En quatre ans, on observe cependant dans les entreprises un glissement de la population des chercheurs vers les tranches d’âge les plus élevées : 18,7 % des chercheurs ont 50 ans et plus en 2015 contre 15,5 % en 2011 (la même évolution est observée chez les cadres).

En 2015, 56 % des chercheurs sont issus d’une école d’ingénieurs (graphique 39.02). Alors qu’ils sont proportionnellement les plus nombreux en recherche dans les organismes publics de recherche, l’enseignement supérieur ou les institutions sans but lucratif, les titulaires d’un doctorat ne représentent que 12 % des chercheurs en entreprise, 20 % d’entre eux ayant obtenu un doctorat en Sciences médicales. En outre, parmi les docteurs hors Sciences médicales, qui effectuent de la recherche en entreprise, un tiers ont obtenu un doctorat après une première formation en école d’ingénieurs. Le poids de filière Master (y compris DEA/ DESS) est de 17 % en 2015. La recherche en entreprise permet également la valorisation d’une expérience professionnelle, 8 % des chercheurs ayant un niveau d’études inférieur à la Licence. Enfin, 2 % des chercheurs sont titulaires de diplômes étrangers (dont un quart sont de niveau PhD).

Les activités de R&D menées en entreprise concernent principalement les « Sciences de l’ingénieur » et les « Mathématiques-Logiciels-Physique ». Ces disciplines mobilisent plus de trois chercheurs sur quatre (graphique 39.03). 3 % des chercheurs en entreprise exercent dans les « Sciences sociales », les « Sciences de la Terre - Environnement » ou les « Sciences humaines ».

En 2015, les secteurs de recherche « Services informatiques » et « Activités scientifiques et techniques » emploient, à eux deux, plus du quart des chercheurs en entreprise. Ils accueillent une population jeune de chercheurs, la moitié d’entre eux étant âgés de moins de 35 ans. Dans les secteurs « Équipements de communication », « Appareils de mesure » et « Industrie pharmaceutique », l’âge médian des chercheurs est supérieur ou égal à 42 ans. La plupart des chercheurs qui détiennent un doctorat en discipline de santé travaillent dans le secteur pharmaceutique (65 %). Hors disciplines de santé, le secteur des « Activités scientifiques et techniques » est celui qui emploie des docteurs dans la plus forte proportion (20 %).

Les femmes représentent un chercheur sur cinq en entreprise. Les jeunes générations sont légèrement plus féminisées : 25 % des chercheurs de moins de 30 ans sont des femmes (graphique 39.04 et graphique 39.05). À l’instar des chercheurs hommes, leur population a néanmoins discrètement vieilli par rapport à 2011. Les chercheures se partagent, pour 30 % d’entre elles, entre les entreprises de deux secteurs de recherche : « Activités scientifiques et techniques » et « Industrie pharmaceutique » (les taux de féminité respectifs sont de 24 % et 59 %) (tableau 39.06). Comparées à leurs collègues masculins, les chercheures sont moins souvent ingénieures (46 % contre 59 %). Parmi les chercheurs en entreprise, les femmes sont au moins aussi nombreuses que les hommes dans les secteurs des « Sciences médicales » et « Sciences biologiques ».

En 2015, 5 % des chercheurs en entreprise travaillant en France sont de nationalité étrangère. Parmi eux, 42% sont issus de pays membres de l’Union européenne et 29 % de pays du continent africain. En entreprise, les femmes sont mieux représentées parmi les chercheurs de nationalité étrangère (27 %) que parmi ceux de nationalité française (20 %).
 
 
Les données présentées sont semi-définitives et issues de l’enquête spéciale sur les chercheurs et ingénieurs de recherche et développement expérimental (R&D) dans les entreprises en 2015, volet biennal de l’enquête annuelle sur les moyens consacrés à la R&D dans les entreprises.

Les chercheurs et ingénieurs R&D (ou chercheurs) sont ici comptabilisés en personnes physiques (présent au 31 décembre 2015 ou à la fin de l’exercice comptable et ayant participé aux travaux de R&D exclusivement ou partiellement).

Les chercheurs des entreprises sont les scientifiques et ingénieurs travaillant à la conception ou à la création de connaissances, de produits, de procédés, de méthodes ou de systèmes nouveaux (y compris les boursiers de thèse rémunérés par l’entreprise comme les bénéficiaires d’une convention CIFRE), ainsi que les personnels de haut niveau ayant des responsabilités d’animation des équipes de chercheurs.

Les Sciences de l'ingénieur 1 comprennent notamment le génie électrique, l’électronique, l’informatique, l’automatique, le traitement du signal, la photonique et l’optronique.

Les Sciences de l'ingénieur 2 comprennent notamment le génie civil, la mécanique, le génie des matériaux, l’acoustique, la mécanique des milieux fluides, la thermique, l’énergétique et le génie des procédés.

Le secteur de recherche d’une entreprise est la branche d’activité économique principale bénéficiant des travaux de recherche. Les 32 secteurs de recherche sont construits à partir de la nomenclature d’activités française (NAF rév.2).


MESRI-DGESIP/DGRI-SIES
Insee


 
Part des femmes parmi les chercheurs en entreprises
1
 sur 5
2015
France entière
 
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Extrait de la fiche "39. les chercheurs en entreprises".

Source : MESRI-DGESIP/DGRI-SIES
Part des chercheurs en entreprises de nationalité étrangère
5 %
 
2015
France entière
 
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Extrait de la fiche "39. les chercheurs en entreprises".

Source : MESRI-DGESIP/DGRI-SIES
Âge médian des cadres des entreprises de R&D
42 ans
 
2015
France entière
 
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Extrait de la fiche "39. les chercheurs en entreprises".

Source : Insee, Déclaration annuelle de données sociales, traitement MESRI-DGESIP/DGRI-SIES
Âge médian des chercheurs en entreprises
39 ans
 
2015
France entière
 
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Extrait de la fiche "39. les chercheurs en entreprises".

Source : MESRI-DGESIP/DGRI-SIES
Part des chercheurs en entreprises titulaires d'un doctorat
11,8 %
 
2015
France entière
 
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Extrait de la fiche "39. les chercheurs en entreprises".

Couverture : diplôme le plus élevé
Source : MESRI-DGESIP/DGRI-SIES
Part des chercheurs en entreprises titulaires d'un diplôme d'ingénieur
56,2 %
 
2015
France entière
 
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Extrait de la fiche "39. les chercheurs en entreprises".

Couverture : diplôme le plus élevé
Source : MESRI-DGESIP/DGRI-SIES

39.01
France entière
Chercheurs 1 2
Cadres 3 4
 
1 2015 données semi-définitives, enquête R&D.
2 Âge médian des chercheurs, 39 ans.
3 2014, DADS.
4 Âge médian des cadres, 42 ans.
Sources MESRI-DGESIP/DGRI-SIES
Insee, Déclaration annuelle de données sociales, traitement MESRI-DGESIP/DGRI-SIES

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39.02
France entière
Diplôme d'ingénieur
Master DEA DESS
Doctorat (toutes disciplines)
Bac + 2 et moins
Maîtrise
Licence
Diplôme étranger
Hommes
Femmes
Ensemble
 
1 Données semi-définitives.
Source MESRI-DGESIP/DGRI-SIES

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39.03
France entière
Sciences de l'ingénieur 1 1
Sciences de l'ingénieur 2 2
Mathématiques-Logiciels
Chimie
Sciences médicales
Sciences biologiques
Sciences physiques
Gestion et encadrement de la R&D
Sciences agricoles
Sciences sociales
Sciences de la Terre-Environnement
Sciences humaines
Poids de la discipline
Part des femmes par discipline
 
1 Génie électrique, électronique, informatique, automatique, traitement du signal, photonique, optronique.
2 Génie civil, mécanique, génie des matériaux, ingénierie du son, mécanique des milieux fluides, thermique, énergétique, génie des procédés.
3 2015 données semi-définitives.
Source MESRI-DGESIP/DGRI-SIES

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39.04
France entière
65 ans et plus
60-64 ans
55-59 ans
50-54 ans
45-49 ans
40-44 ans
35-39 ans
30-34 ans
25-29 ans
moins de 25 ans
Hommes
Femmes
 
1 2015 données semi-définitives.
Source MESRI-DGESIP/DGRI-SIES

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39.05
France entière
65 ans et plus
 
55-59 ans
45-49 ans
35-39 ans
25-29 ans
 
 
60-64 ans
50-54 ans
40-44 ans
30-34 ans
 
moins de 25 ans
 
Source MESRI-DGESIP/DGRI-SIES

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39.06
France entière
 
part des femmes (en %) Répartition des chercheurs selon le secteur de recherche de l'entreprise (en %) âge médian des chercheurs
Population totale Femmes par diplôme le plus élevé
Doctorat hors santé Doctorat discipline de santé total docteurs ingénieurs Master, DEA, DESS
Industrie manufacturière 21 56 58 56 79 61 57 46 41.1
Fabrication de denrées alimentaires, boissons et produits à base de tabac 53 2 4 2 2 2 2 2 37.2
Fabrication textiles, industries habillement, cuir et chaussure 38 0 1 1 0 0 0 0 38.1
Travail du bois, industries du papier et imprimerie 27 0 0 1 0 0 0 0 41.4
Cokéfaction et raffinage 31 0 1 2 0 2 0 0 38.7
Industrie chimique 48 3 7 7 6 7 2 4 40.1
Industrie pharmaceutique 59 5 13 5 65 17 1 7 42.6
Fabrication de produits en caoutchouc et en plastique 14 1 1 1 0 1 2 1 42.2
Fabrication d'autres produits minéraux non métalliques 25 1 1 2 0 2 0 0 39.8
Métallurgie 20 1 1 2 0 2 1 0 39.7
Fabrication produits métalliques, sauf machines & équipements 11 3 2 2 0 1 4 1 39.2
Composants, cartes électroniques, ordinateurs, équipements périphériques 14 4 3 6 1 5 5 3 40.0
Fabrication d'équipements de communication 12 4 2 2 0 2 4 3 44.4
Fabrication instruments & appareils de mesure, essai & navigation, horlogerie 12 6 3 4 1 4 7 5 42.5
Fabrication équipements d'irradiation médicale, électromédicaux & électrothérapeutiques 16 0 0 0 1 0 0 0 38.8
Fabrication d'équipements électriques 11 3 1 2 0 2 3 2 41.4
Fabrication de machines et équipements non compris ailleurs 8 3 1 3 0 2 4 2 39.5
Industrie automobile 13 9 6 6 0 5 9 7 42.9
Construction navale, ferroviaire et militaire 10 1 1 1 0 0 2 1 38.9
Construction aéronautique et spatiale 17 8 7 6 0 5 10 5 39.1
Autres industries manufacturières non comprises ailleurs 23 1 1 1 2 2 1 2 38.8
Primaire - Énergie - Bâtiment 28 3 5 5 0 4 4 3 39.2
Agriculture, sylviculture et pêche 34 1 2 1 0 1 1 1 39.2
Industries extractives 19 0 0 1 0 1 0 0 43.2
Production & distribution électricité, gaz, vapeur & air conditionné 27 1 2 2 0 2 1 1 38.5
Production & distribution eau assainissement, gestion déchets & dépollution 27 0 0 1 0 0 0 0 34.6
Construction 14 1 0 0 0 0 1 0 39.6
Services 18 40 37 39 21 36 39 52 35.3
Transports et entreposage 23 1 1 1 0 0 1 1 39.3
Édition, audiovisuel et diffusion 13 6 4 5 0 4 6 8 36.1
Télécommunications 18 2 2 2 0 2 2 3 41.9
Activités informatiques et services d'information 13 15 10 11 2 9 14 21 34.6
Activités spécialisées, scientifiques et techniques 23 14 16 20 15 19 13 15 34.7
Activités financières et d'assurance 22 1 1 1 1 1 1 2 36.0
Autres activités non comprises ailleurs 29 2 2 1 3 1 1 1 34.8
Tous secteurs 20 100 100 100 100 100 100 100 38.6
 
1 Données semi-définitives.
Source MESRI-DGESIP/DGRI-SIES

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Ministère de l'Enseignement supérieur, de la recherche et de l'Innovation