les moyens humains de la recherche et développement

En 2018, 630 400 personnes participent à une activité de R&D en France. Cela correspond à 453 000 personnes en équivalent temps plein recherche (ETP), effectif en progression de 2,6 % par rapport à 2017 (tableau 36.01). Les chercheurs représentent 67 % du personnel de recherche. Leur effectif a progressé de 3,2 % en un an. Le nombre de personnel de soutien a augmenté de 1,4 % par rapport à 2017. Le ratio « personnel de soutien pour un chercheur » diminue régulièrement et atteint 0,48 en 2018 contre 0,61 en 2011.

En 2018, les entreprises emploient 188 800 chercheurs en ETP. Ce nombre a progressé de 4,6 % par rapport à 2017. Dans les administrations, le nombre de chercheurs a augmenté de 1,0 % par rapport à 2017 et atteint 116 400.

Depuis 2002, les chercheurs sont plus nombreux à travailler dans les entreprises que dans les administrations et représentent, en 2018, 62 % de l’ensemble des chercheurs. La répartition des personnels de soutien suit la même structure : 59 % d’entre eux travaillant en entreprise.

Dans les entreprises, 56 % des chercheurs travaillent dans l‘industrie manufacturière, 41 % dans les services et 3 % dans la branche « primaires, énergie et construction » (graphique 36.02).

Sur les trente-deux branches bénéficiaires de la recherche, 4 concentrent la moitié de l’effectif de chercheurs: « Activités spécialisées, scientifiques et techniques » (14 %), « Activités informatiques et services d’information » (14 %), « Industrie automobile » (12 %) et « Construction aéronautique et spatiale » (9 %).

Entre 2013 et 2018, les effectifs de chercheurs en ETP dans les services ont augmenté près de cinq fois plus vite (+ 33 %) que ceux travaillant dans l’industrie manufacturière (+ 7 %).

En 2018, dans les administrations, les chercheurs représentent 66 % des effectifs avec des différences sensibles selon le type d’établissement. Dans les établissements d’enseignement supérieur et de recherche, notamment, 71 % des effectifs de personnel de R&D sont des chercheurs.

Dans les administrations pour lesquelles l’information est connue, 71 % du personnel de recherche est titulaire de son poste. Les titulaires sont plus nombreux parmi les personnels de soutien (77 %) que parmi les chercheurs (69 %), (graphique 36.03). Dans les associations pour lesquelles on dispose de l’information, seulement 65 % des personnels de recherche et 56% des chercheurs disposent d’un contrat à durée indéterminée.

En 2018, au sein de l’Union européenne à 28 (UE28) la France, avec 305 200 chercheurs en ETP, occupe la deuxième position en nombre de chercheurs en ETP, derrière l’Allemagne (433 700 ETP). Au niveau mondial, l’UE28 occupe la première place avec près de 2,1 millions de chercheurs en ETP, devant la Chine (1,8 million) et les États-Unis (1,4 million en 2017).

Si l’on rapporte le nombre de chercheurs à la population active, avec 10,28 chercheurs pour mille actifs en 2018, la France se place derrière le Danemark (15,19 ‰) et la Corée du Sud (14,73 ‰), mais devant l’Allemagne (10,02 ‰), le Royaume-Uni (9,08 ‰) et les États-Unis (8,87 ‰ en 2017) (graphique 36.04). Plusieurs pays moins peuplés se situent aux premiers rangs mondiaux, notamment la Suède (13,82 ‰), la Finlande (13,72 ‰) et Taïwan (12,97 ‰).