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l'insertion professionnelle des diplômés de l'université (DUT, Licence professionnelle, Master)

30 mois après l’obtention de leur diplôme, le taux d’insertion des diplômés 2014 de Master, Licence professionnelle et DUT entrés sur le marché du travail est supérieur ou égal à 90 %. Par rapport à la promotion 2013, le taux d’insertion progresse légèrement en Licence professionnelle et Master. En outre, les conditions d’emploi varient suivant le diplôme et les domaines disciplinaires d’origine.
 
 
18 mois après leur sortie de l’université, plus de 80 % des diplômés occupent un emploi. Le taux d’insertion à 18 mois varie toutefois avec le niveau de diplôme : de 82 % en DUT, à 86 % en Master disciplinaire, et même 90 % en Licence professionnelle. Les taux d’insertion à 18 mois ont augmenté respectivement d’un point en DUT et Licence professionnelle et de deux points en Master disciplinaire par rapport à la promotion des diplômés 2013 (graphique 24.01a).

En décembre 2016, soit 30 mois après l’obtention du diplôme, le taux d’insertion progresse également légèrement (+ 1 point) en Licence professionnelle (93 %) et Master disciplinaire (91 %), par rapport à la promotion précédente. En revanche, le taux d’insertion à 30 mois est stable en DUT (90 %) et diminue légèrement pour les diplômés de master enseignement (97 %, - 1 point).

30 mois après la sortie de l’université, une large majorité des diplômés occupedes emplois stables même si la situation est contrastée suivant le diplôme de sortie : de 68 % pour les DUT à 73 % pour les diplômés de Master disciplinaire, et même jusqu’à 79 % pour les diplômés de Licence professionnelle (graphique 24.02a).

Le niveau des emplois occupés en décembre 2016 croît avec le niveau de diplôme de sortie de l’enseignement supérieur : 61 % des emplois occupés par les diplômés de DUT sont de niveau cadre ou professions intermédiaires contre 70 % pour les diplômés de Licence professionnelle et, 85% pour les diplômés de Master disciplinaire.

Le niveau de rémunération croît également avec le niveau de diplôme. À 30 mois, le salaire net mensuel médian incluant les primes s’échelonne de 1 540 € pour les détenteurs d’un DUT, à 1 610 € pour les détenteurs d’une licence professionnelle et jusqu’à 1 930 € pour les détenteurs d’un Master disciplinaire. Les niveaux de rémunération des diplômés 2014 à 30 mois sont légèrement supérieurs à ceux des diplômés 2013 (de + 10 € à + 40 € selon le diplôme) et ont progressé de 5 % à 7 % par rapport aux niveaux observés à 18 mois (tableau 24.03).

Les entreprises privées emploient environ trois diplômés en emploi sur quatre. La fonction publique en emploie 17 % et les associations 9 % (graphique 24.04a). La part des recrutements dans le secteur privé est encore plus élevée pour les diplômés de DUT (78 %) et de Licence professionnelle (88 %).

Les diplômés de Master enseignement se distinguent par une insertion professionnelle spécifique, menant principalement à des emplois dans la Fonction publique (93 %). Le taux d’insertion plafonne dès 18 mois à 97 % et les conditions d’emploi déjà très élevées à 18 mois s’améliorent peu à 30 mois (89 % d’emplois stables, + 3 points et 94 % d’emplois cadre ou professions intermédiaires, + 2 points). Seules les rémunérations mensuelles sont inférieures à celles observées pour les diplômés de Master disciplinaire (- 150 € nets en médiane).

Pour un même diplôme, le taux d’insertion est variable suivant le domaine disciplinaire. Pour les titulaires d’un Master disciplinaire par exemple, les écarts à 30 mois peuvent atteindre 6 points entre les diplômés en Droit-Économie-Gestion (DEG, 93 %) et en Lettres-Langues-Arts (LLA, 87 %) (graphique 24.01b).

À l’instar des années précédentes, les diplômés en Droit-Économie-Gestion (DEG) et Sciences-Technologie-Santé (STS) profitent de conditions d’emploi plus favorables quel que soit le niveau de diplôme (graphique 24.02b). À diplôme et domaine donnés, les conditions d’emploi sont presque toujours en défaveur des femmes et celles-ci sont en général les moins élevées dans les domaines disciplinaires les plus féminisées. Les hommes sont ainsi plus souvent employés à durée indéterminée, à un niveau cadre ou professions intermédiaires et à temps plein. Ils perçoivent également des rémunérations mensuelles supérieures, les écarts médians pouvant atteindre 200 € nets. Les écarts salariaux observés selon le genre ou le domaine disciplinaire s’expliquent en partie par le type d’employeur. En effet, la part des emplois occupés dans le secteur public ou le secteur associatif est plus importante pour les diplômés de SHS (Sciences humaines et sociales) et de LLA, ces domaines accueillant plus de 70 % de femmes en Master disciplinaire et 60 % en Licence professionnelle (graphique 24.04b).
 
 
Les résultats présentés sont issus de la huitième enquête sur l’insertion professionnelle des diplômés de l’université, menée par le MESRI et les universités publiques françaises de métropole et des DOM de décembre 2016 à avril 2017 (à l’exception de Paris-Dauphine).

Cette enquête a été conduite auprès de plus de 100 000 jeunes ayant obtenu en 2014 un diplôme de Master, de Licence professionnelle ou de DUT, et porte sur leur situation vis-à-vis du marché du travail à la date du 1er décembre 2016, soit 30 mois après leur sortie de l’université.

La collecte a été effectuée par les universités dans le cadre d’une charte visant à garantir la comparabilité des résultats entre les établissements. La coordination et l’exploitation de l’enquête sont prises en charge par le ministère.

Le champ d’interrogation porte sur les diplômés de nationalité française, issus de la formation initiale, n’ayant pas poursuivi ou repris d’études dans les deux années suivant l’obtention de leur diplôme. Les diplômés vérifiant ces conditions représentent respectivement 38 % des titulaires de Master, 45 % des titulaires de Master enseignement, 50 % des titulaires de Licence professionnelle et 10 % des titulaires de DUT.

Les salaires affichés correspondent aux valeurs médianes des emplois à temps plein et portent sur le salaire net mensuel, primes comprises. Les Masters notés par convention « disciplinaires » sont les Masters hors enseignement.

Les résultats obtenus grâce à cette source ne sont pas directement comparables à ceux obtenus par l’enquête Génération 2010 du Céreq, la population n’étant pas la même en termes de nationalité ou de date de diplomation.


MESRI-DGESIP/DGRI-SIES, enquête 2016 sur l'insertion professionnelle des diplômés de l'université


 
24.01a
France métropolitaine + DOM
DUT
Licence professionnelle
Master Enseignement
Master disciplinaire (hors Master Enseignement, toutes disciplines)
Taux d'insertion 18 mois après le diplôme
Taux d'insertion 30 mois après le diplôme
 
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24.01b
France métropolitaine + DOM
Droit-Économie-Gestion (DEG)
Lettres-Langues-Arts (LLA)
Sciences humaines et sociales (SHS)
Sciences-Technologies-Santé (STS)
Taux d'insertion 18 mois après le diplôme
Taux d'insertion 30 mois après le diplôme
 
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24.02a
France métropolitaine + DOM
Part des emplois stables
Part des emplois à temps plein
Part des emplois niveau cadre ou professions intermédiaires
DUT
Licence professionnelle
Master Enseignement
Master disciplinaire (hors Master Enseignement, toutes disciplines)
 
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24.02b
France métropolitaine + DOM
Part des emplois stables
Part des emplois à temps plein
Part des emplois niveau cadre ou professions intermédiaires
Master disciplinaire (hors Master Enseignement, toutes disciplines)
Droit-Économie-Gestion (DEG)
Lettres-Langues-Arts (LLA)
Sciences humaines et sociales (SHS)
Sciences-Technologies-Santé (STS)
 
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24.03
France métropolitaine + DOM
 
Salaire net mensuel médian (en €)
à 18 mois à 30 mois
DUT 1 450 1 540
Licence professionnelle 1 510 1 610
Master Enseignement 1 700 1 780
Master disciplinaire (hors enseignement, toutes disciplines) 1 800 1 930
Droit-Économie-Gestion (DEG) 1 870 2 000
Lettres-Langues-Arts (LLA) 1 520 1 630
Sciences humaines et sociales (SHS) 1 600 1 690
Sciences-Technologies-Santé (STS) 1 900 2 000

 
Source MESRI-DGESIP/DGRI-SIES, enquête 2016 sur l'insertion professionnelle des diplômés de l'université

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24.04a
France métropolitaine + DOM
DUT
Licence professionnelle
Master Enseignement
Master disciplinaire (hors Master Enseignement, toutes disciplines)
Fonction publique
Employeurs privés
Association
 
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24.04b
France métropolitaine + DOM
Master disciplinaire (hors Master Enseignement, toutes disciplines)
Droit-Économie-Gestion (DEG)
Lettres-Langues-Arts (LLA)
Sciences humaines et sociales (SHS)
Sciences-Technologies-Santé (STS)
Fonction publique
Employeurs privés
Association
 
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